最佳答案

石家莊雙環(huán)汽車股份有限公司是國家定點汽車生產(chǎn)廠家，位于石家莊市石正公路88號，地處北出市口，107國道從門前經(jīng)過，北臨京深高速公路，交通便利，地理位置優(yōu)越。公司多年來一直名列石家莊市利稅大戶之列，獲得多項省、市級榮譽稱號。公司工藝完備、設(shè)備精良，其產(chǎn)品被評為河北省名牌產(chǎn)品，“雙環(huán)牌多功能商務(wù)車”外觀造型獲得了國家專利。 　　一、企業(yè)理念 　　創(chuàng)新意識在公司備受推崇，公司認為觀念創(chuàng)新是企業(yè)成功的導向、技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)騰飛的翅膀、產(chǎn)品創(chuàng)新是企業(yè)生存的根本、市場創(chuàng)新是企業(yè)成長的空間、營銷創(chuàng)新是市場通道的拓展、管理創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的基石、制度創(chuàng)新是企業(yè)活力的保障。 　　公司要求領(lǐng)導應具備國際意識，要有自省意識、競爭意識、生存意識、角色意識、職責意識、到位意識。 　　公司倡導自我批判，不講客觀講主觀，不講別人講自己，不講過程講結(jié)果。 　　公司實行能者多勞、能者多得的分配制度。 　　公司提倡一個人干工作是為了自己，干好工作是對自己負責、對家庭負責、對企業(yè)負責。 　　公司要求每個人要戰(zhàn)勝自我、樹立正確的觀念，提高專業(yè)能力，更好地完成職責，能讓大家承認自己的能力。 　　有情的領(lǐng)導，無情的管理，絕情的制度是公司的真實寫照。 　　二、管理特色 　　“以人為本”是公司長期以來奉行的一條準則。 　　公司實行“半軍事化”管理，每天班前進行10分鐘的隊列訓練，每周一早晨舉行升旗儀式及隊列會操。 　　職工宿舍內(nèi)務(wù)嚴格按軍隊內(nèi)務(wù)管理條列執(zhí)行，被褥、床面、物品擺放整齊劃一。 　　公司一日三餐免費，班后各單位組織排隊進入食堂，在指定位置就餐。 　　公司實行“單首長負責制”。只設(shè)正職、不設(shè)副職，一個下級有且只有一個上級，每個人只對其直接上級負責，明確了行政關(guān)系，避免了多頭指揮。 　　三、產(chǎn)品介紹 　　公司自1988年開始生產(chǎn)“雙環(huán)”牌系列越野吉普車，包括旅行車、警車、囚車、消防車、征稽車、戡察車、郵政車等品種。該車配置采用日本豐田技術(shù)生產(chǎn)的4Y發(fā)動機、當時較為先進的6450底盤、流行吉普車身造型，曾遠銷中東，風靡大江南北。 　　經(jīng)過半年多的辛勤工作，公司于2000年初推出了“雙環(huán)牌多功能商務(wù)車”。該車一經(jīng)上市，便以其“一車頂三車，家用商用兩相宜”的特點暢銷京、滬、粵三地。 　　“雙環(huán)牌多功能商務(wù)車”采用豐田海拉克斯底盤技術(shù)，閉環(huán)控制的福特多點電噴發(fā)動機EQ491i或豐田發(fā)動機JM491Q-ME(XG491Q-ME），排放達到歐Ⅱ標準。配置唐齒和上齒變速箱、丹東曙光車橋、R134a綠色環(huán)保空調(diào)、MABS、雙膜片剎車泵、可調(diào)方向盤、桃木內(nèi)飾、真皮座椅、CD音響。吸收歐美流行的封閉式城市小貨車造型，自行設(shè)計開發(fā)了車身，其外觀造型已獲國家專利。 　　四、生產(chǎn)制造 　　公司擁有沖壓、裝焊、涂裝、總裝（含底盤）四大汽車生產(chǎn)線及一條檢測線，生產(chǎn)能力雄厚。 　　公司推行豐田精益生產(chǎn)方式，杜絕無效勞動，現(xiàn)場實行“5S”。 　　公司的質(zhì)量方針：質(zhì)量第一、優(yōu)質(zhì)可靠，讓用戶滿意。 　　公司的質(zhì)量目標：首次一般故障平均里程1.5萬公里以上，成品車入庫合格率100%。 　　高度的質(zhì)量意識：一把手抓質(zhì)量，一切工作為質(zhì)量讓步。 　　過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)：崗位培訓率達100%，達標上崗。 　　嚴格的生產(chǎn)制造：工序一次交檢合格率96%。 　　滿意的技術(shù)服務(wù)：用戶滿意率90%。 　　公司于2000年通過了ISO9000質(zhì)量體系認證,獲得了進軍國際市場的通行證。 　　五、銷售及售后服務(wù) 　　公司在全國各地共設(shè)有100多個經(jīng)銷網(wǎng)點，100多家特約維修服務(wù)站，為用戶提供周到便捷的服務(wù)。

回答者：fgfkuz9762016-01-07 00:00