提問者:tuxqvg2013-04-03 00:00
因為工作需要,近期要制訂有關文件管理的工作流程,包括發文的流程、收文后傳閱、歸檔的流程,最后檔案歸檔的流程的。 不知道哪位大哥能伸出您的友誼之手,幫幫小弟,不勝感激!謝謝!
1.目的 為建立和保持一個有效的文件管理體系,而制定有關文件的管理要求,以方便文件的檢索查閱,并確保在質量管理體系運行的各個場合都能使用有效版本的文件。 2.適用范圍 適用于本公司與質量管理體系有關文件的管理。 3.職責 3.1文件的制定、修改與廢止權責:自己做,這里發不上來 3.2 外來文件: 3.2.1有關客戶圖紙/資料及品質要求由各部技術組/品管部負責收集,申請登錄; 3.2.2與品質系統及產品有關的國際/國家/行業標準由管理者代表負責收集,申請登錄。 3.3 文控中心負責文件的編號和所有質量體系文件原件管理工作。 4.定義 4.1外來文件:指客戶提供的技術性資料、檢驗標準以及由相關部門搜集的國際/國家/行業標準、法律法規等。 4.2 ECN:ENGINEERING CHANGE NOTICE,指對相關工程變更所做的暫定標準。 4.3 BOM:BILL OF MATERIEL,指物料清單。 5.作業內容 5.1文件編號規則 5.1.1文件編號 □□□—□ □—□ □—□ □ □ 文件流水號 文件制訂部門代號 各文件類別:01手冊 02程序 03作業性文件 05外部文件 本工廠英文名簡寫:HSP 5.1.2質量記錄編號 □□—□□□—□ 版本(A、B……) 表單流水號(001-999) 各部門代號(參見5.4) 5.1.3 版次編號 5.1.3.1文件版次編碼 □ / □ 修訂次數(0、1……4) 版本(A、B……) 注:同一份文件的各頁版本必須相同,各修訂次數可不一致,每頁修訂后上升為A/1,某頁修訂超過4次,或同一份文件修訂等于或大于4處時,可直接更換版本。 5.1.3.2表單只有版本,修訂后直接換版。 5.2 部門代碼: 總 經 理:ZJ 管理代表:GD 財 務 部:CW 行 政 部:XZ 營 業 部:YY 資 材 部:ZC 電 鍍 部:DD 注 塑 部:ZS 噴油絲印部:PS 品 管 部:PG 5.3文件編寫的格式: 5.3.1質量手冊 5.3.1.1封面:公司名稱、文件名稱、文件編號、版本、制定、審核、批準及生效日期。 5.3.1.2正文:質量手冊修訂記錄、目錄、手冊說明、公司簡介、公司組織架構圖、品質保證體系圖、品質政策、目標、與質量體系相關的各部門權責、分章論述涉及到體系要素點的管理要求。 5.3.2程序文件 5.3.2.1 封面內容包括:公司標志、公司名稱、文件名稱、文件編號、版本、制定、審核、批準及生效日期。 5.3.2.2正文內容包括:目的、適用范圍、職責、定義、作業內容、相關文件、相關記錄、流程圖。 5.3.3作業性文件 5.3.3.1文控文員控制作業性文件的編號與版本,作業性文件格式由各部門自行確定,同類文件必須使用同一格式,必要時可參照程序文件格式。 5.3.3.2 作業性文件必須包括公司名稱、文件編號、版次、頁次、制定、審核、批準等。 5.3.4質量記錄 5.3.4.1質量記錄的格式由編制部門確定, 但應確保編號、標題和內容符合要求,欄目空間大小與所填寫的內容相適應。 5.4文件與資料控制程序說明 5.4.1文件的編制 5.4.1.1管理者代表組織質量手冊和通用程序文件的編寫。 5.4.1.2各部門負責人組織本部門程序文件/作業性文件的編寫。 5.4.1.3各部門負責相關技術性資料的編寫。 5.4.1.4品管部負責檢驗標準、檢驗規格書等品質標準資料的編寫。 5.4.1.5文件的編號參見5.1,文件格式參見5.3。 5.4.1.6文件編制者應確保文件清晰、易懂、可操作。 5.4.1.7文件中所需的質量記錄/表單應隨文件一起編制后提交審批。 5.4.2 文件的審批 5.4.2.1審批權限參見本文件3.1,審批人應確保文件的質量,滿足質量管理體系的要求,可操作。 5.4.2.2對于涉及多個部門的文件可以采取文件會審的方式審核。 5.4.2.3文件與質量記錄在制定及審批時,必須注明其制定及審批日期。 5.4.3 文件的發放/回收 5.4.3.1文件受控前由文件編制部門填寫《文件登錄/修訂/廢止/補發申請單》,確定文件發放范圍和數量。公司質量手冊和程序文件的發放由管理者代表確定分發范圍和數量,其它體系文件由文件批準人確定分發范圍和數量。文控文員編制《文件總覽表》。 5.4.3.2文控文員在文件發放前應確認:①文件是否清晰、易讀、可操作;②格式、內容是否正確無誤;③編號、版本及文件是否已得到相關人員的批準;在確認無誤后登錄,并制定《文件發放/回收登記表》,作為文件制定和發放的依據;然后按規定復印所需份數,不得錯頁、漏頁;制作完成后保留文件原件;副本文件加蓋藍色“受控文件”印章后發放,收文部門應核對頁數、頁碼無誤后,在《文件發放/回收登記表》上簽收確認。 5.4.3.3外來文件由各相關部門負責識別與質量管理體系的相關性,對需發放執行的外部文件,由文控文員按本文件5.4.3.1與5.4.3.2辦理,加蓋“外來文件”識別章,并建立《外來文件清單》,外來文件可直接沿用原編號,原文件無明確編號時,按本文件5.1執行。 5.4.3.4 非發放范圍人員需領用文件時,應以《文件登錄/修訂/廢止/補發申請單》向文控中心申請補發。 5.4.3.5 修訂/廢止文件由文控文員負責回收舊版本,并在原《文件發放/回收登記表》上注明,作廢文件應立即加蓋“無效文件”章或直接銷毀;作廢文件原件應加蓋“參考文件”章保留二年(保留期限另有規定除外)。 5.4.4文件的使用管理 5.4.4.1文件的使用部門/使用人應妥善保管好文件,置于使用者易取閱的地點,如有丟失、損壞應及時以書面形式向文控中心申請補發。 5.4.4.2受控文件不得私自復印/打印/涂改、書寫或加注記號。 5.4.4.3作業性文件停止使用一年以上,由使用部門填寫《文件登錄/修訂/廢止/補發申請單》申請廢止,經原審批人批準后交文控中心廢止,若申請未獲批準,則將文件交文控中心保管。 5.4.5文件的評審 文件使用者在工作過程中,應評價文件的充分性和適宜性,必要時,應提出更新的需要。 5.4.6 文件的修訂或作廢 5.4.6.1文件發放后,如需修訂或作廢時,由提出人填寫《文件登錄/修訂/廢止/補發申請單》按原審批程序審批,原審批人不能審批時,而改由其接替人或授權人審批。 5.4.6.2文件修訂后,由文控文員通知各部門將舊版文件交文控中心后換領新文件。 5.4.6.3發往外部(認證公司或客戶及其代表)的參考(非受控)文件在修改或換版時,只作通知并發放新文件,可不收回舊文件。 5.4.6.4外來的技術文件,由技術相關部門跟蹤管制,確定本公司之外來技術文件為最新版本。 5.4.6.5外來的國際/國家/行業標準由管理者代表與外界聯絡,確保本公司作用之外來標準為最新版本。 5.4.7記錄保存 有關文件控制之相關記錄,按《質量記錄控制程序》執行。 6.相關文件: 《質量記錄控制程序》 7.相關表單: 7.1 《文件總覽表》 7.2 《文件發放/回收登記表》 7.3 《外來文件清單》 7.4 《文件登錄/修訂/廢止/補發申請單》 8.流程圖 見附件1:《文件控制流程》
回答者:jfu6192016-04-03 00:00
一般的做圖習慣是都要標上的
提問者:liuxingfan992013-05-10
1、按發布形式可分為:書面作業指導書、口述作業指導書。 2、按內容可分為: 1)用于施工、操作、檢驗、安裝等具體過程的作業指導書。 2)用于指導具體管理工作的各種工作細則、計劃和規章制度等。 3)用于指導
提問者:ltie2013-01-07
業務流程圖的基本圖形符號非常簡單,只有6個。有關6個符號的內部解釋則可直接用文字標于圖內。這6個符號所代表的內容與信息系統最基本的處理功能一一對應。圓圈表示業務處理單位;方框表示業務處理內容;報表符號表示輸出信息(報表、
提問者:xiyung0002013-04-29
試題答案:B 試題解析:分析:分析程序框圖中各變量、各語句的作用,再根據流程圖所示的順序,推出:該程序的作用是統計1000名中學生中,平均每天做作業的時間在0~60分鐘內的學生的人數.解答:從程序開通中各變量、各語句的作
提問者:jack3693422016-08-19
IQC 作業指導書 1. 目的: 明確員工工作內容,增強員工作業指引性,有效提高工作效率。 2.適用范圍: 品質部相對應崗位員工及崗位儲備人員。 3.職責: 3.1負責進料的點收,檢驗,記錄,特采評估
提問者:qq3486903532013-03-31
試題答案:分析程序中各變量、各語句的作用,再根據流程圖所示的順序,可知:該程序的作用是調查1000名小學生中作業時間超過60分鐘的學生人數,并將其保存在變量S中,最后輸出.∵最后輸出的S值為600∴參與調查的學生中每天作
提問者:Mada2003_02016-09-28