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問答

比亞迪工傷問題

提問者:asqing1232016-05-03 00:00

那些單據(jù)證明都交上去了,在醫(yī)院治療兩個多月就在昨天10月19號出院回廠我在八月五號在比亞迪車間上班時受傷,他們跟我說要過幾個月才發(fā)工資給我,我現(xiàn)在身上只有幾塊錢根本無法生活了,期間一直沒發(fā)工資,于是我拿著出院證明這些找到廠里申請工資

最佳答案

  無論是任何企業(yè),對于工傷,國家都是有法律規(guī)定的,并不因企業(yè)不同而有什么大的區(qū)別。  依據(jù)《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:  (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;  (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;  (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;  (四)患職業(yè)病的;  (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;  (六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;  (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。  第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料:  (一)工傷認定申請表;  (二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;  (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。  工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。   第三十三條之規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

回答者:人生樂oq12016-10-24 00:00

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